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【做好“六穩” 落實“六?!薄俊白尭嗳苏莆找患贾L”——陽城縣推進“人人持證 技能社會”工作紀實

時間:2020-12-16 10:01:09 | 來源:太行日報

□吉軍紅

近年來,陽城縣大力實施“人人持證 技能社會”全民技能提升工程,不斷加大職業技能培訓力度,干部群眾不斷轉變觀念,以市場需求為導向,以人人持證為目標,進一步創新方式方法,形成崇尚技能、尊重創造的社會氛圍,一批“濩澤廚工”“濩澤家政”“濩澤匠工”品牌走向市場,越來越多的勞動者通過培訓實現了技能成才、技能增收。

■技能大賽 為人才搭建展示的舞臺

“太激動了,我真沒有想到能獲得比賽第一名!正是參加了縣里組織開展的技能培訓,才讓我有這樣一個機會?!痹趧倓偨Y束的全省第二屆職業技能大賽上獲得美容項目第一名的樊芬芬激動地說。

原本在陽城縣城經營一家美容店的樊芬芬,由于技術不行,生意不紅不火。為了提高自己的技術,她報名參加了陽城縣人社部門組織的職業技能培訓項目,通過培訓提高了技能水平,生意也比過去大有起色。

不服輸的樊芬芬,先后報名參加省市縣組織的各種技能比賽,不僅開拓了眼界,還磨練了技能。最終在全省技能大賽上獲得美容項目第一名,特別是“三晉技術能手”的榮譽稱號,讓她成為縣里的“大明星”。

陽城縣人力資源和社會保障局局長賈曉林說:“以賽促訓,賽事引領,技能成為最好的招牌,這得益于持續實施全民技能提升工程?!睘榇罅霌P工匠精神,培養更多的技能人才,主力經濟轉型發展,陽城縣今年7月15至7月19日舉辦了“皇城相府杯”首屆職業技能大賽。大賽設7大類15個職業工種,分設3個賽區,14個賽點,343人參賽,標準高、規格高、范圍大,影響廣,在全省產生了較大反響,樹立全省縣級辦大賽的新標桿。

技能改變人生、技能成就夢想。同樊芬芬一樣,通過參加各種技能培訓,一批年輕人成為技術能手。電工項目市賽一等獎獲得者王衛軍、物流服務一等獎獲得者快遞小哥王彥敏、市賽瓷磚貼面二等獎侯張龍……

■人才培養工程 讓更多人掌握一技之長

今年56歲的吉龍會是陽城縣蟒河鎮泥河村村民。前幾年,乘著鄉村旅游的發展大潮,他回到家鄉辦起了農家樂。由于沒有什么廚藝,游客往往是吃了一頓就再也不來了。為了提高農家樂飯菜質量,他在2018年8月報名參加了陽城縣中式烹調師培訓班。通過一段時間的培訓學習,有了技能傍身的他,今年農家樂收入突破十萬元大關,比過去翻了好幾番。

談起這幾年陽城餐飲行業的發展變化,作為全民技能提升行動“濩澤廚工”培養工程重要參與者的該縣餐飲協會會長張學鋒感慨不已?!叭h把全民技能提升工程同全域旅游發展完美結合,高度重視餐飲技能人才的培養,千方百計幫助農民學習烹飪技術,實現就近就業,就地增收。通過大規模的技能培訓,高級別的賽事磨礪,多層次外出交流,‘濩澤廚工’‘濩澤味道’已成為一張亮麗品牌?!?/p>

三年來,陽城縣開展中式烹調師培訓150余期,培訓人員6300余人,有力地助推了農林文旅康產業的融合發展,為促進農民就地就業增收發揮了重要的作用。目前該縣已發展農家樂1600余戶,皇城、蟒河等景區附近的農家樂年均收入過10萬元;依托鄉村旅游,橫河鎮的水頭村、中寺村等每戶年均收入3萬余元;依托特色飲食的農家樂收入也比較可觀,特別是上莊村八八宴席的農家樂,年均收入達30余萬元。

為擴大培訓效果,近年來,陽城縣通過舉辦“美味陽城2018餐飲業創新創業大賽”“蠶韻寺頭,椹情難卻”廚藝大賽、“皇城相府杯”首屆職業技能大賽等賽事,極大地推動了餐飲服務業的上檔升級。該縣先后榮獲了“美麗中國十佳旅游縣”“中國全域旅游示范縣”多項國家級榮譽稱號。

同時,“濩澤家政”培養工程培養的月嫂、養老護理人員在北京、上海、太原等地也獲得了良好的市場口碑;“濩澤匠工”培養的電工也走出國門,在巴基斯坦項目部展露頭角,古建工匠在晉豫兩省小有名氣。

■線上線下齊發力 實現“應培盡培愿培盡培”

為加快推進“人人持證 技能社會”工作,陽城縣緊緊抓住國家和省、市職業技能提升行動的政策機遇,創新工作思路,高起點定位,高標準要求,高質量推進,成立了由縣委書記、縣長任“雙組長”的領導小組,制定出臺了《陽城縣推進職業技能提升培訓實施方案》《全民技能提升工程培訓機構管理細則》《陽城縣創建“人人持證、技能社會實施方案》等一系列政策,并把職業技能提升行動成效納入各鄉鎮、各部門年度考核目標,形成黨委政府強力推進,人社部門牽頭抓總,相關部門通力配合,鄉村兩級大力實施,各類企業積極參與,社會各界廣泛關注的組織動員體系,為職業技能提升培訓工作打下了堅實基礎。

目前,陽城縣建立起42個工種門類及專業類別的培訓“師資人才庫”140余人,11家企業(機構)獲得了省級職業技能等級認定資質。累計培訓各類技能人員2.6萬人次,12450人取得職業資格證書,3885人取得了專項能力證書。面對今年的疫情形勢,該縣創新培訓思路,大力發展訂單式、菜單式培訓,通過線上線下共同發力,實現了“應培盡培”“愿培盡培”,訂單式培訓在全市首開先河,項目制培訓開篇布局,以工代訓工作全面展開,并受理申領補貼企業180家,6658名職工,補貼資金達到762萬元。

“現在,我們已與山西紅馬甲集團簽訂了戰略合作協議,建立了家政服務培訓基地,打造了家政服務、養老護理、育嬰月嫂培訓就業航母,走‘培訓+勞務派遣+就業’一條龍的培訓就業新模式?!标柍强h副縣長楊二強說,下一步要加大力度整合全縣旅游市場農家樂資源,由餐飲服務行業協會牽頭,龍頭培訓企業參與,在太行一號國家旅游風景道沿線開展“農家樂特色菜系標準化項目制培訓班”。同時加大勞務市場培育力度,提質增效,探索“人人持證、技能社會”實踐經驗,摸索具有陽城特色、符合陽城特點的培訓模式。

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